• Werkzoekend: Ja
  • Zichtbaarheid: Openbaar
  • Delen:
Een professioneel loopbaanprofiel maak je op At Monday

Werkervaring

Werkgever Kunneman & Vandenbroek
Locatie Houten
Periode Juli 2013 tot januari 2015
Functie Senior recruitment consultant
Klanten o.a. Webpower, The Valley, Prodware, ICTivity, Company Webcast, Dinkgreve Soilutions.

Beschrijving van de werkzaamheden
In mijn huidige functie ben ik verantwoordelijk voor het realiseren van gestelde doelen, het uitbreiden van activiteiten bij bestaande relaties en het binnen halen van nieuwe klanten.
Het selecteren en screenen van potentieel interessante kandidaten voor de openstaande vacatures.

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Signaleren van behoeften bij klanten en die vertalen naar commerciële opportunity’s
- invullen van ICT capaciteitsbehoefte bij onze klanten.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.

Werkgever It’s Your Goal (eigen onderneming)
Locatie Uithoorn
Periode december 2010- juli 2013
Functie Eigenaar (interim Recruiter/ Corporate Recruiter )
Klanten o.a. LostBoys(LBI), OneShoe, Zycko, Iprospect, DCVF, Emesa, NS, The Valley

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Complete bedrijfsvoering
- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Opzetten van wervingsplannen voor divers organisatie.
- Campagnes opzetten via twitter, facebook, linkedin en andere (sociale)media.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Voeren van kennismakingsgesprekken
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever One Shoe (interim opdracht)
Locatie Utrecht
Periode mei 2012 - december 2012
Functie Interim corporate recruiter


Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Opzetten wervingsplan voor aantrekken van o.a. developers .
- Campagnes opzetten via twitter, facebook, linkedin en andere (sociale)media.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Werven van diverse (technische) profielen.
- Voeren van kennismakingsgesprekken
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Opzetten van sollicitatiegesprekken.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever B Logic
Locatie Hilversum
Periode april 2007- januari 2010
Functie Sr. Account manager/ Sr. Recruiter
Klanten o.a. TomTom, Ilse Media(Sanoma), Madcap, Carat, Isobar, Lost Boy’s, RTL Nederland, VPRO, NOS.

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Signaleren van behoeften bij klanten en die vertalen naar commerciële opportunity’s
- invullen van ICT capaciteitsbehoefte bij onze klanten.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever Dell Nederland BV
Locatie Amsterdam
Periode augustus 2004 / april 2007
Functie Software consultant/ account manager Public
Klanten o.a. Shell Nederland, GGZ-NHN, ABN-AMRO, AMC, VU, huhtamaki

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Verkopen van software gerelateerde producten.
- Adviseren van klanten over software gebruiksrecht (VMware, Microsoft, Citrix en Altiris).
Opleiden van nieuw personeel.
- Behandelen van software tenders.
- Offertes maken voor alle Dell klanten boven de 500 werkplekken.
- Geven van presentaties betreffende de software afdeling binnen Dell.



Werkgever Allegis Group
Locatie Amsterdam ZO
Periode augustus 2002 / augustus 2004
Functie (Technical) Recruiter
Klanten o.a. Telfort, ABN-AMRO, ING, Sykes, Nautadutilh

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Onderhouden van potentiële relaties.
- Opbouwen relaties met potentiële opdrachtgevers.
- Werven en selecteren van kandidaten voor klanten van Allegis Group.
- Voeren van kennismakingsgesprekken.
- Voorkomende en oplossen problemen met klanten.









Werkgever Triberg automatisering (faillissement)
Locatie Driebergen-Ziest
Periode oktober 2001 / augustus 2002
Functie Projectmanager/ Projectleider

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Onderhouden van potentiële relaties.
- Verantwoordelijk voor budget planning en inzet specialisten.
- Aansturen en begeleiden van diverse projecten
- Aansturen externe partijen betrokken bij de projecten.
- Opstellen van contracten.
- Voorkomende en oplossen problemen met opdrachtgevers.



Werkgever Wegener Direct Marketing
Locatie Nieuwegein
Periode februari 1997 / september 2001
Functie Manager/ senior databaseprogrammeur
Software (omgeving) Microsoft Windows 9x/2000/NT4, Visual FoxPro, SQL

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Opleiden en trainen van nieuw personeel
- Budget planning en verantwoorden van uitgaven binnen mijn afdeling
- Verantwoordelijk voor aannamen en ontslag van personeel
- Voeren van sollicitatiegesprekken en exitgesprekken
- Geven van Presentaties op het gebied van strategieën, werkwijzen en dienstverlening.
- Uitvoeren van specialistische database bewerkingen.
- Geven van consult omtrent data, dienstverlening bij interne en externe klanten.

Werkervaring

Werkgever Kunneman & Vandenbroek
Locatie Houten
Periode Juli 2013 tot januari 2015
Functie Senior recruitment consultant
Klanten o.a. Webpower, The Valley, Prodware, ICTivity, Company Webcast, Dinkgreve Soilutions.

Beschrijving van de werkzaamheden
In mijn huidige functie ben ik verantwoordelijk voor het realiseren van gestelde doelen, het uitbreiden van activiteiten bij bestaande relaties en het binnen halen van nieuwe klanten.
Het selecteren en screenen van potentieel interessante kandidaten voor de openstaande vacatures.

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Signaleren van behoeften bij klanten en die vertalen naar commerciële opportunity’s
- invullen van ICT capaciteitsbehoefte bij onze klanten.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.

Werkgever It’s Your Goal (eigen onderneming)
Locatie Uithoorn
Periode december 2010- juli 2013
Functie Eigenaar (interim Recruiter/ Corporate Recruiter )
Klanten o.a. LostBoys(LBI), OneShoe, Zycko, Iprospect, DCVF, Emesa, NS, The Valley

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Complete bedrijfsvoering
- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Opzetten van wervingsplannen voor divers organisatie.
- Campagnes opzetten via twitter, facebook, linkedin en andere (sociale)media.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Voeren van kennismakingsgesprekken
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever One Shoe (interim opdracht)
Locatie Utrecht
Periode mei 2012 - december 2012
Functie Interim corporate recruiter


Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Opzetten wervingsplan voor aantrekken van o.a. developers .
- Campagnes opzetten via twitter, facebook, linkedin en andere (sociale)media.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Werven van diverse (technische) profielen.
- Voeren van kennismakingsgesprekken
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Opzetten van sollicitatiegesprekken.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever B Logic
Locatie Hilversum
Periode april 2007- januari 2010
Functie Sr. Account manager/ Sr. Recruiter
Klanten o.a. TomTom, Ilse Media(Sanoma), Madcap, Carat, Isobar, Lost Boy’s, RTL Nederland, VPRO, NOS.

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Acquisitie van nieuwe klanten en beheer van bestaande klanten.
- Signaleren van behoeften bij klanten en die vertalen naar commerciële opportunity’s
- invullen van ICT capaciteitsbehoefte bij onze klanten.
- Het adviseren van organisaties op het gebied van werving & selectie en detachering van personeel.
- Het maken van de match op het gebied van harde en zachte criteria.
- Relaties onderhouden en aangaan met potentieel interessante freelancers.
- Opzetten van intakes bij diverse opdrachtgevers.
- Begeleiden van kandidaten voor, tijdens en na de sollicitatie procedures.


Werkgever Dell Nederland BV
Locatie Amsterdam
Periode augustus 2004 / april 2007
Functie Software consultant/ account manager Public
Klanten o.a. Shell Nederland, GGZ-NHN, ABN-AMRO, AMC, VU, huhtamaki

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Verkopen van software gerelateerde producten.
- Adviseren van klanten over software gebruiksrecht (VMware, Microsoft, Citrix en Altiris).
Opleiden van nieuw personeel.
- Behandelen van software tenders.
- Offertes maken voor alle Dell klanten boven de 500 werkplekken.
- Geven van presentaties betreffende de software afdeling binnen Dell.



Werkgever Allegis Group
Locatie Amsterdam ZO
Periode augustus 2002 / augustus 2004
Functie (Technical) Recruiter
Klanten o.a. Telfort, ABN-AMRO, ING, Sykes, Nautadutilh

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Onderhouden van potentiële relaties.
- Opbouwen relaties met potentiële opdrachtgevers.
- Werven en selecteren van kandidaten voor klanten van Allegis Group.
- Voeren van kennismakingsgesprekken.
- Voorkomende en oplossen problemen met klanten.









Werkgever Triberg automatisering (faillissement)
Locatie Driebergen-Ziest
Periode oktober 2001 / augustus 2002
Functie Projectmanager/ Projectleider

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Onderhouden van potentiële relaties.
- Verantwoordelijk voor budget planning en inzet specialisten.
- Aansturen en begeleiden van diverse projecten
- Aansturen externe partijen betrokken bij de projecten.
- Opstellen van contracten.
- Voorkomende en oplossen problemen met opdrachtgevers.



Werkgever Wegener Direct Marketing
Locatie Nieuwegein
Periode februari 1997 / september 2001
Functie Manager/ senior databaseprogrammeur
Software (omgeving) Microsoft Windows 9x/2000/NT4, Visual FoxPro, SQL

Een aantal van mijn hoofdtaken binnen deze functie zijn:

- Opleiden en trainen van nieuw personeel
- Budget planning en verantwoorden van uitgaven binnen mijn afdeling
- Verantwoordelijk voor aannamen en ontslag van personeel
- Voeren van sollicitatiegesprekken en exitgesprekken
- Geven van Presentaties op het gebied van strategieën, werkwijzen en dienstverlening.
- Uitvoeren van specialistische database bewerkingen.
- Geven van consult omtrent data, dienstverlening bij interne en externe klanten.

Lees meer

Opleiding

O.O.P Compu'Train 1999 Behaald
Diverse sales traingingen London Allegis training 2001 Behaald
Recruiter training London Allegis training 2001 Behaald
Amsterdam IBM Training center 2003 Behaald
IBM Licenses Amsterdam IBM Training center 2004 Behaald
S.T.A.R. training Houten 2013 Behaald

Opleiding

O.O.P Compu'Train 1999 Behaald
Diverse sales traingingen London Allegis training 2001 Behaald
Recruiter training London Allegis training 2001 Behaald
Amsterdam IBM Training center 2003 Behaald
IBM Licenses Amsterdam IBM Training center 2004 Behaald
S.T.A.R. training Houten 2013 Behaald

Lees meer

Vaardigheden

  • Rijbewijs

    B - Personenauto

  • Talenkennis (spreken)

    Engels (Uitstekend), Nederlands (Uitstekend), Duits (Goed)

  • Talenkennis (schrijven)

    Engels (Goed), Nederlands (Goed), Duits (Matig)

Hobby's & interesses

Koken, muziek, gamen, wielrennen

Hobby's & interesses

Koken, muziek, gamen, wielrennen

Eigenschappen

Ik ben iemand die gemakkelijk contacten maakt en dat heb ik altijd als een groot voordeel ervaren bij mijn werkzaamheden.
Heb een grote dosis van zelfspot en sta positief in het leven het glas is bij mij dan ook bijna altijd halfvol.
Ik heb een enthousiasme dat aanstekelijk kan werken, dat komt vooral omdat ik geïnspireerd wordt door mijn werk en veel energie haal uit (gezond)gedreven mensen om me heen.

Ik ben een sociaal ingesteld met een no-nonsense mentaliteit. Naast hard werken en
doelen nastreven, hou ik van veel humor op de werkvloer. Hiermee hoop ik een ontspannen
sfeer te creëren, waarbij het team, waarin ik werk, zich prettig blijft voelen.
Gedreven als ik ben verlies ik het menselijke aspect nooit uit het oog, ik wil graag een positieve bijdragen leveren aan mijn werkomgeving en zal me dus ook altijd inzetten om collega’s om me heen waar nodig te ondersteunen en te adviseren.
Ik kan goed onder druk presteren en kan dan ook vele ballen tegelijk in de lucht houden, zonder het
overzicht kwijt te raken.

Aan de hand van vele gesprekken welke ik gevoerd heb met mijn werkgevers en mensen om mij heen denk ik dat ik mijzelf het best kan omschrijven aan de hand van de volgende punten:

- Ambitieus
- Correct
- Collegiaal
- Georganiseerd
- Sociaal
- inspirerend


Mijn vrije tijd besteed ik vooral aan het luisteren van muziek en mijn grootste hobby koken, daar ben ik vooral in het weekeind veel mee bezig voor vrienden en familie.

Eigenschappen

Ik ben iemand die gemakkelijk contacten maakt en dat heb ik altijd als een groot voordeel ervaren bij mijn werkzaamheden.
Heb een grote dosis van zelfspot en sta positief in het leven het glas is bij mij dan ook bijna altijd halfvol.
Ik heb een enthousiasme dat aanstekelijk kan werken, dat komt vooral omdat ik geïnspireerd wordt door mijn werk en veel energie haal uit (gezond)gedreven mensen om me heen.

Ik ben een sociaal ingesteld met een no-nonsense mentaliteit. Naast hard werken en
doelen nastreven, hou ik van veel humor op de werkvloer. Hiermee hoop ik een ontspannen
sfeer te creëren, waarbij het team, waarin ik werk, zich prettig blijft voelen.
Gedreven als ik ben verlies ik het menselijke aspect nooit uit het oog, ik wil graag een positieve bijdragen leveren aan mijn werkomgeving en zal me dus ook altijd inzetten om collega’s om me heen waar nodig te ondersteunen en te adviseren.
Ik kan goed onder druk presteren en kan dan ook vele ballen tegelijk in de lucht houden, zonder het
overzicht kwijt te raken.

Aan de hand van vele gesprekken welke ik gevoerd heb met mijn werkgevers en mensen om mij heen denk ik dat ik mijzelf het best kan omschrijven aan de hand van de volgende punten:

- Ambitieus
- Correct
- Collegiaal
- Georganiseerd
- Sociaal
- inspirerend


Mijn vrije tijd besteed ik vooral aan het luisteren van muziek en mijn grootste hobby koken, daar ben ik vooral in het weekeind veel mee bezig voor vrienden en familie.

Lees meer

Mijn actuele situatie

  • Functie: Accountmanager, Commercieel Medewerker Binnendienst, Manager Verkoop, Sales Manager, Sales Medewerker, Verkoper, Vertegenwoordiger
  • Sector: Zakelijke Dienstverlening
  • Carrièreniveau: Leidinggevend
  • Beschikbaar vanaf: In overleg

Ik ben op zoek naar

  • Situatie: Werkzoekend
  • Functie: Intercedent
  • Sector: Zakelijke Dienstverlening
  • Dienstverband: Vast, Tijdelijk, Freelance
  • Salaris: 3.500 - 5.000
  • Aantal uren: 16-24 uur, 24-32 uur, 32-40 uur

Mijn werkgebieden

Klik om de werkgebieden van Sage Maenen te bekijken

Mijn documenten